今年以來，廣安市廣安區(qū)積極探索建立以社區(qū)為平臺、社會組織為載體、社會工作專業(yè)人才為支撐、社區(qū)志愿者為輔助、社會慈善資源為補充的“五社聯(lián)動”新型社區(qū)治理機制，提升基層治理能力。

據(jù)悉，廣安區(qū)通過社區(qū)親民化改造，精準配置社區(qū)公共服務，推動社區(qū)公共服務設施開放共享，搭建“五社聯(lián)動”活動空間。今年以來，共建成區(qū)級社工總站1個，街道社工站5個，社區(qū)社工室5個。

依托社工站（室）大力孵化培育公益慈善類、服務類社會組織，先后培育社會組織廣安區(qū)安渝社會發(fā)展中心，廣惠社區(qū)商情防控宣傳隊、柑子園社區(qū)矛盾糾紛排查小組等社區(qū)社會組織35個。

同時，落實持證社工職業(yè)津貼，有效發(fā)揮社會工作人才專業(yè)支撐作用。鼓勵社區(qū)工作者、網(wǎng)格員參加社工資格考試，免費開展考前培訓1500人次，動員629人報考。

此外，廣安區(qū)積極引導機關干部、企業(yè)職工、熱心居民申請成為注冊志愿，成立志愿者服務隊伍95支。疫情期間，引導5000余名志愿者到社區(qū)開展服務工作，逐步形成“專業(yè)社工+志愿者”志愿服務新模式。

依托廣安區(qū)慈善會，中橋街道白塔社區(qū)成立首個社區(qū)慈善基金“白小善”，吸納慈善資金近10萬元，并鏈接廣安市心理學會、廣安市精神衛(wèi)生中心常態(tài)開展“護心行動·守望相助”網(wǎng)絡心理援助活動。

來源：廣安區(qū)民政局

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