日前，重慶長安汽車股份有限公司2022年全球新進員工培訓(xùn)暨新職業(yè)培訓(xùn)開班儀式在重慶工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院舉行——925名應(yīng)屆高校畢業(yè)生參加為期15天的入企訂單式技能培訓(xùn)。

為幫助高校畢業(yè)生快速適應(yīng)從學(xué)生到“員工”的轉(zhuǎn)變，本次培訓(xùn)以校企合作的方式，由長安汽車和重慶工職院聯(lián)合開展。根據(jù)長安汽車在三電、智能制造、智慧營銷等領(lǐng)域戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型要求，本次培訓(xùn)共組織培訓(xùn)班20個，涉及大數(shù)據(jù)工程技術(shù)人員、全媒體運營師、數(shù)字化管理師、互聯(lián)網(wǎng)營銷師、智能制造工程技術(shù)人員等5個新職業(yè)工種，集訓(xùn)內(nèi)容與崗位需求精準匹配，全方位促進高校畢業(yè)生完成身份轉(zhuǎn)變。

此次培訓(xùn)是重慶人社部門助力高校畢業(yè)生高質(zhì)量就業(yè)工作的一個縮影。數(shù)據(jù)顯示，全市人力社保部門已組織2022屆高校畢業(yè)生補貼性職業(yè)技能培訓(xùn)1.2萬人，目前已結(jié)業(yè)0.91萬人。

同時，在全市推行急需緊缺項目制職業(yè)技能培訓(xùn)，重點圍繞經(jīng)濟社會特別是新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展和就業(yè)需要，聚焦急需、緊缺和新興職業(yè)（工種），通過補貼性技能培訓(xùn)，幫助高校畢業(yè)生等重點群體提高職業(yè)素養(yǎng)、就業(yè)能力和崗位技能，實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)鏈、人才鏈、培訓(xùn)鏈、就業(yè)鏈無縫對接。目前，全市已開展項目制培訓(xùn)1.5萬余人次。（記者 黃喬 實習生 譚林成）

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