人民網重慶12月21日電 “100萬”“1.4萬畝”“60噸、10萬瓶”……自2021年5月30日以來，渝北區(qū)茨竹鎮(zhèn)鄉(xiāng)村振興工作隊辦公室內不時傳出一串串數(shù)字，這是工作隊為當?shù)刂\發(fā)展、搞產業(yè)、掙票子在做思考和謀劃。

　　據來自渝港公司的該工作隊隊長沈晰介紹，今年5月，根據區(qū)委組織部選派，他和另外兩名同事組成駐茨竹鎮(zhèn)鄉(xiāng)村振興工作隊開展幫扶工作。到達新崗位后，工作隊連續(xù)幾個月下村走訪調研、收集數(shù)據，在茨竹鎮(zhèn)黨委、政府和群眾的支持下，逐步形成了“一條工作主線、兩項工作方案、三大工作抓手、四個工作機制”的“一二三四”工作法，在鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接工作上實現(xiàn)高質量起步。

　　立足當前，工作隊按照“一村一情況、一村一方案”的工作思路，深入調研后形成了《關于茨竹鎮(zhèn)各村基本情況、優(yōu)勢不足和下步發(fā)展思路的調研分析》。系統(tǒng)全面分析了全鎮(zhèn)各村居鄉(xiāng)村振興、產業(yè)發(fā)展特別是集體經濟發(fā)展中存在的5個方面難題，分別提出了發(fā)展思路和工作建議。如今，這些建議已全部納入到茨竹鎮(zhèn)政府相關辦公室和各村的下一步工作中去落地落實。

　　著眼長遠，研究制定《幫扶工作實施方案（2021-2025年）》?！斗桨浮分\劃了大力發(fā)展“梨竹椒莓魚”等特色高效農業(yè)、壯大集體經濟、建設宜居城鎮(zhèn)和美麗鄉(xiāng)村、借力高竹新區(qū)開發(fā)建設機遇推動鄉(xiāng)村發(fā)展、構建全區(qū)北部生態(tài)屏障的總體發(fā)展思路；結合全鎮(zhèn)資源稟賦和發(fā)展基礎，提出了加快發(fā)展現(xiàn)代特色高效農業(yè)、提升公共服務水平等7個方面的20條工作舉措，讓未來5年的駐鎮(zhèn)幫扶思路更加清晰、系統(tǒng)性更強、著力點更準。

　　落實三大工作抓手，深入調研掌握鎮(zhèn)情村情。按照分批推進、逐步深入的思路，結合各村實際情況，周密制定調研方案，重點掌握了各村的基本情況、“兩不愁三保障”和飲水安全等鄉(xiāng)村振興總體思路、產業(yè)發(fā)展重點、鄉(xiāng)村治理和干部隊伍建設等情況。通過2輪現(xiàn)場走訪，走遍了18個村居和鎮(zhèn)集體經濟總公司，同鎮(zhèn)領導和相關辦公室負責人座談交流20余次。

　　針對果樹套種土豆、蘿卜等銷路不暢的問題，工作隊主動發(fā)揮統(tǒng)籌作用，拓寬多種渠道協(xié)調銷售土豆、蘿卜和其他產品，半年內幫助各村銷售農副產品價值20萬元以上。三是多措并舉推動產業(yè)振興。深入產業(yè)基礎較好的村進行產業(yè)發(fā)展調研，圍繞黃花梨基地改良換種、鄉(xiāng)村旅游改造、水產養(yǎng)殖等方面謀劃了一批鄉(xiāng)村振興產業(yè)項目。

　　建立四個工作機制。工作隊建立了四個方面的工作機制，從內到外、由點及面的覆蓋鄉(xiāng)村振興工作。一是內部管理機制。制定《茨竹鎮(zhèn)鄉(xiāng)村振興工作隊職責分工》，全面承接和落實工作隊任務清單，細化工作責任。二是工作考核機制。嚴格落實下鄉(xiāng)簽到、工作紀實和在崗抽查等制度。三是溝通交流機制。工作隊定期與鎮(zhèn)黨委、政府主要領導及相關工作人員開展工作交流，共同研究解決當前緊迫問題。四是責任傳導機制。抓住關鍵少數(shù)，通過鎮(zhèn)領導帶動傳導工作責任，加強干部幫扶責任落實，抓好骨干中堅和村居帶頭人，推動工作責任落地。

　　沈晰表示，下一步，工作隊將會做好鄉(xiāng)村振興有效銜接各項工作，在繼續(xù)致力于茨竹鎮(zhèn)產業(yè)振興的同時，工作隊接下來還將在人才振興、文化振興、生態(tài)振興、組織振興等四方面多下功夫，下好功夫。（胡虹、向詩佳）

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