打通“專業(yè)技術(shù)職稱+高技能人才”職業(yè)發(fā)展雙向通道
重慶為技術(shù)技能人才成長搭建“立交橋”

11月9日,軌道2號(hào)線“重慶英才”專列行駛在牛角沱至李子壩路段。“重慶英才”專列以“重慶英才·近悅遠(yuǎn)來”為設(shè)計(jì)主題,共有6節(jié)車廂,整體以漫畫形式,在車身上呈現(xiàn)重慶標(biāo)志性建筑景觀,同時(shí)融入正在打造的城市新名片,形象展示重慶宜創(chuàng)宜業(yè)宜居宜游的良好環(huán)境,寓意誠摯歡迎八方英才來渝發(fā)展、建功立業(yè)。記者 陳國棟 攝影報(bào)道/視覺重慶
日前,重慶建工集團(tuán)2300余名工程技術(shù)領(lǐng)域?qū)I(yè)技術(shù)人才集中參加高技能人才評(píng)價(jià),有1500余人通過評(píng)價(jià)獲得技師或高級(jí)技師職業(yè)技能等級(jí)證書。這是我市開展技能人才評(píng)價(jià)制度改革以來,一次性評(píng)審認(rèn)定人數(shù)最多的一次。
這也是我市打通“專業(yè)技術(shù)職稱+高技能人才”職業(yè)發(fā)展雙向通道,實(shí)現(xiàn)專業(yè)技術(shù)人才和高技能人才職業(yè)發(fā)展融合貫通的成功典型。
近年來,為激勵(lì)更多勞動(dòng)者特別是青年人走技能成才、技能報(bào)國之路,培養(yǎng)更多高技能人才和大國工匠,我市人力社保部門大力推動(dòng)技能人才評(píng)價(jià)制度改革落地落實(shí),建立起以職業(yè)資格鑒定、職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定、專項(xiàng)職業(yè)能力考核為主的技能人才多元評(píng)價(jià)體系。尤其是在全國率先貫通了工程技術(shù)領(lǐng)域?qū)I(yè)技術(shù)人才與高技能人才職業(yè)發(fā)展“立交橋”,讓人才吃了“定心丸”,得到人力資源社會(huì)保障部充分肯定。
技術(shù)先行
2300名專技人才“試水”
“現(xiàn)在拿到了高技能人才等級(jí)證書,我們落地各種項(xiàng)目就更方便了!敝貞c建工第三建設(shè)有限公司工程師丁波說,這項(xiàng)舉措對(duì)走技術(shù)路線的他來說,無疑是莫大的鼓舞,讓他更加安心扎根下來,把手中的工作干好。
同樣參與了此次認(rèn)定的重慶市政交通工程有限責(zé)任公司高級(jí)工程師劉宗勇也表示,高技能人才與專業(yè)技術(shù)人才職業(yè)發(fā)展貫通,不僅是對(duì)人才的鼓舞,也打破了專業(yè)技術(shù)職稱評(píng)審與職業(yè)技能評(píng)價(jià)界限,解決了人才職業(yè)發(fā)展中出現(xiàn)的“獨(dú)木橋”“天花板”等問題。
“我們拿到職業(yè)技能等級(jí)證書后,將有助于項(xiàng)目獲得技術(shù)領(lǐng)域方面的政策支持,參加全國各項(xiàng)相關(guān)技術(shù)類獎(jiǎng)項(xiàng)評(píng)選也更方便!眲⒆谟抡f,以前這是兩條通道,現(xiàn)在職業(yè)發(fā)展“立交橋”貫通以后,對(duì)企業(yè)發(fā)展與人才穩(wěn)定,都無疑是“強(qiáng)心劑”。
如今的技能人才只要奮斗實(shí)干,擰螺絲可以“擰”成全國勞模,操控機(jī)床也能享受國務(wù)院特殊津貼,甚至可以登上國際大賽的領(lǐng)獎(jiǎng)臺(tái)。
“正因如此,技能人才評(píng)價(jià)制度改革勢(shì)在必行。”市人力社保局相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹,本次重慶建工集團(tuán)面向電工、架子工、鋼筋工、砌筑工、防水工、筑路工、起重裝卸機(jī)械工、混凝土工8個(gè)職業(yè)(工種),組織2300名工程技術(shù)領(lǐng)域?qū)I(yè)技術(shù)人才參加高技能人才評(píng)價(jià),最終評(píng)審?fù)ㄟ^的1500人獲得相應(yīng)的技師或高級(jí)技師職業(yè)技能等級(jí)證書,成為該集團(tuán)首批同時(shí)持有專業(yè)技術(shù)職稱證書和職業(yè)技能等級(jí)證書的復(fù)合型人才。
建工集團(tuán)相關(guān)負(fù)責(zé)人表示,促進(jìn)兩類人才深度融合,對(duì)集團(tuán)人才隊(duì)伍建設(shè)具有里程碑的意義。
創(chuàng)新改革
全國先試先行
此前,我市制定出臺(tái)了《關(guān)于在工程技術(shù)領(lǐng)域?qū)崿F(xiàn)高技能人才與工程技術(shù)人才職業(yè)發(fā)展貫通的實(shí)施意見》《關(guān)于工程技術(shù)領(lǐng)域?qū)I(yè)技術(shù)人才參加高技能人才評(píng)價(jià)工作的通知》,全國率先對(duì)暢通工程技術(shù)領(lǐng)域?qū)I(yè)技術(shù)人才與高技能人才職業(yè)發(fā)展通道進(jìn)行試點(diǎn),旨在加快我市技術(shù)技能人才培養(yǎng)。
截至目前,在全市企業(yè)、職業(yè)院校共開展了6批評(píng)審,近2000名工程技術(shù)領(lǐng)域?qū)I(yè)技術(shù)人才取得高技能人才職業(yè)技能等級(jí)證書。
值得一提的是,我市兩類人才的貫通融合工作先試先行、推進(jìn)有力,得到人力資源社會(huì)保障部的充分肯定,相關(guān)文件被轉(zhuǎn)發(fā)全國各省市借鑒學(xué)習(xí)。
具體來看,我市在積極探索推進(jìn)專業(yè)技術(shù)人員參加高技能人才評(píng)審工作中,明確了申報(bào)條件、評(píng)價(jià)方式和評(píng)價(jià)工作制度。
首先,在工程技術(shù)領(lǐng)域,技能崗位工作的專業(yè)技術(shù)人員取得助理工程師、工程師、高級(jí)工程師的,或職業(yè)院校教學(xué)專業(yè)方向?yàn)楣こ碳夹g(shù)領(lǐng)域的教師取得初級(jí)、中級(jí)、高級(jí)職稱的,均可分別申報(bào)參加與現(xiàn)崗位相關(guān)或相近職業(yè)(工種)的高級(jí)工、技師、高級(jí)技師的高技能人才評(píng)價(jià)。
從評(píng)價(jià)方式來看,在開展職業(yè)貫通評(píng)定過程中,按照國家職業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)企業(yè)評(píng)價(jià)規(guī)范等要求,依據(jù)專業(yè)技術(shù)人才取得業(yè)績(jī)條件和評(píng)價(jià)等級(jí)不同,對(duì)申報(bào)人員資格等情況進(jìn)行審查,采取直接認(rèn)定、綜合評(píng)審和考核評(píng)價(jià)三種評(píng)價(jià)方式。
此外,全市還建立了雙月受理申報(bào)資料,單月開展評(píng)審的工作制度。
持續(xù)推進(jìn)
擴(kuò)大貫通領(lǐng)域
尊重勞動(dòng)、尊重知識(shí)、尊重人才、尊重創(chuàng)造,健全高技能人才與專業(yè)技術(shù)人才的培養(yǎng)、使用、評(píng)價(jià)、激勵(lì)制度,是保持就業(yè)穩(wěn)定、緩解結(jié)構(gòu)性就業(yè)矛盾的重要舉措。
市人力社保局相關(guān)負(fù)責(zé)人表示,技能人才評(píng)價(jià)制度改革有利于激發(fā)企業(yè)職工技能提升熱情,為專技人才創(chuàng)造了更多深入現(xiàn)場(chǎng)的操作機(jī)會(huì);有利于企業(yè)職工把理論和實(shí)踐更好地結(jié)合起來,使他們的綜合優(yōu)勢(shì)得以充分發(fā)揮;為教師取得更高等級(jí)的一體化教師資格創(chuàng)造了條件,讓他們更能集中精力投入到教學(xué)教研工作中去。專業(yè)技術(shù)人才與高技能人才的職業(yè)貫通,為兩類人才搭建起了通暢的成長“立交橋”。
下一步,我市將完善工作流程,充分發(fā)揮評(píng)價(jià)機(jī)構(gòu)主體作用,建立質(zhì)量監(jiān)督機(jī)制,保證評(píng)價(jià)的公信力。暢通高技能人才與專業(yè)技術(shù)人才職業(yè)相互評(píng)審渠道,將兩類人才貫通的領(lǐng)域從工程技術(shù)擴(kuò)大到農(nóng)業(yè)、工藝美術(shù)、文物博物、實(shí)驗(yàn)技術(shù)、藝術(shù)、體育等,以擴(kuò)展技術(shù)技能人才的職業(yè)發(fā)展通道,激發(fā)創(chuàng)新創(chuàng)造創(chuàng)業(yè)活力。(記者 楊鈮紫)
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